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Team Leader – systèmes de sécurité du bâtiment 80-100% (f/h)

Description du poste

Ensemble, faisons la différence

Siemens rend les bâtiments et les villes plus intelligents et fournit aux citoyennes et citoyens une énergie respectueuse de l’environnement. Nous utilisons l’intelligence artificielle à bon escient et facilitons les déplacements en toute sécurité d’un point à un autre. Chaque jour, de nouveaux défis se présentent – et avec eux, l’opportunité de les relever. Rejoignez notre équipe d'environ 293 000 collaborateurs à travers le monde et aidez-nous à créer des environnements respectueux.

Afin de compléter l’équipe, le département du Systèmes de la sécurité recherche un Team Leader – systèmes de sécurité du bâtiment:


Votre nouveau domaine d’activité

  • Gérer une équipe de techniciens dans le domaine des systèmes de sécurité du bâtiment (Intrusion – Contrôle d’accès – Vidéosurveillance)
  • Planifier les travaux, coordonner les ressources humaines et matérielles, ainsi que la réalisation des tâches administratives
  • Assumer la responsabilité technique et financière liée à la fonction, ainsi que la qualité uniforme des prestations fournies à notre clientèle
  • Développer les compétences et l’agilité des personnes sous sa responsabilité
  • Maintenir une relation directe avec les responsables des équipes opérationnelles et des projets, les équipes commerciales et les clients dans une approche orientée solution
  • Votre domicile se situe de préférence dans le canton Neuchâtel ou Région Broye


Vos talents et votre expérience

  • Chef de projet dans la sécurité, ingénieur électricien ou automaticien/-ne ; avec de bonnes connaissances en technique et des systèmes de sécurité du bâtiment (Intrusion – Contrôle d’accès – Vidéosurveillance)
  • Expérience confirmée de plusieurs années en gestion de projets dans le domaine sécurité de préférence, dans l’informatique, l’électricité ou la technique
  • Doté/-e d’un leadership naturel et d’une expérience reconnue dans la gestion d’équipe
  • Bonne compréhension du domaine électrique et celui du bâtiment
  • Bonne capacité d’écoute active et de négociation
  • Bonne connaissance des réseaux informatiques ainsi que de leurs composants
  • Très bonne maîtrise du français et une bonne connaissance de l’anglais. Celle de l’allemand est un atout


Portrait de l’employeur et du site 

Découvrez pourquoi Siemens est élu chaque année parmi les employeurs les plus appréciés de Suisse et faites-vous dès aujourd’hui une idée de votre nouvel environnement de travail et de vos collègues potentiels. 

Vidéo Siemens en Suisse 

Page d’accueil de Siemens comme employeur 


Votre candidature 

Siemens attache une grande importance à votre vie privée et maintient donc un niveau élevé de protection des données, aussi ne pouvons-nous accepter votre candidature que via notre plateforme d'application (bouton «CANDIDATURE»). Vous trouverez les réponses aux questions les plus fréquemment posées et un formulaire de contact sous siemens.ch/contact-hr/fr. Nous recevrons avec plaisir votre dossier de candidature complet (avec vos certificats). 

Siemens établit le travail mobile en tant qu’élément central de la «nouvelle normalité». Partout où c’est possible, «mobile working» correspond à notre culture du travail qui favorise le travail autonome et indépendant du lieu. Siemens encourage l’égalité des chances. La diversité enrichit notre entreprise et nous procure un avantage concurrentiel.

Information pour les bureaux de placement: pour ce poste, Siemens n’accepte pas de candidatures de bureaux de placement. Nous vous remercions de votre compréhension.





Secteur: Smart Infrastructure

Entreprise: Siemens Schweiz AG

Niveau d'expérience: Expérimenté

Type de poste: Temps plein

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