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Werkstudent (w/m/d) Global Employer Branding

Jobbeschreibung

Art der Anstellung: Befristet, max. 20 Std./Wo.


Deine Extraportion Praxis.

Wie werden wir uns übermorgen fortbewegen, miteinander kommunizieren, Energien nutzen? Lass uns gemeinsam an den Antworten arbeiten. Wir suchen dafür kluge Köpfe, die Theorie in Praxis umwandeln und clever mitdenken. Kurz: Menschen, die ihre und unsere Fragen in neue Ausrufezeichen verwandeln wollen! Als Werkstudent (w/m/d) stehen dir bei uns viele Türen offen, um dich einzubringen: Ergreife die Chance und werde Teil unseres weltweiten Netzwerks, knüpfe wichtige Kontakte und lege so den Grundstein für deine berufliche und persönliche Zukunft. Unsere Teams freuen sich auf dich.

Wir setzen um, worauf es ankommt. Das ist dein Beitrag.

Als Teil unseres globalen Employer-Branding-Teams trägst du dazu bei, Siemens als ‚#1 Eployer of choice zu positionieren und unterstützt uns dabei, unsere neue Employer-Branding-Strategie in die Praxis umzusetzen:

  • Du arbeitest eng mit unserem funktionsübergreifenden Projektkernteam (Corporate Communication und People & Organization) zusammen und unterstützt uns bei der Erstellung von Management-Präsentationen, der Aufbereitung projektrelevanter Daten/Feedbacks sowie bei der Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen.
  • Du stimmst dich mit dem Projektteam ab und arbeitest in verschiedenen Employer Branding Workstreams mit, wie z.B. Global Employer Branding Toolbox, Job & Career Website, KPI, Social Media Strategie, Community Management etc.
  • Du engagierst dich weltweit in unserer Employer Branding Community, um Feedback zu sammeln und die Einführung und Anpassung unserer globalen Employer Branding Strategie an lokale/geschäftliche/länderspezifische Bedürfnisse umzusetzen (d.h. Beratung und Governance).
  • Zudem fungierst du als Employer-Branding-Ambassador und bleibst stets auf dem Laufenden in Bezug auf digitale und Employer-Branding-Trends/-Rankings.

Wir suchen keine Superhelden. Sondern super helle Köpfe.

  • Derzeit studierst du erfolgreich Wirtschafts-, Sozial-, Kommunikationswissenschaft o.ä. und stehst uns ca. 20 Std./Wo. längerfristig zur Verfügung.
  • Du kannst bereits erste Erfahrungen im Bereich Employer Branding und/oder Talent Acquisition vorweisen, vorzugsweise in globalen oder Tech-Unternehmen.
  • Im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere PowerPoint, Excel, Word, Outlook, bist du fit und Social Media ist eine Leidenschaft von dir.
  • Persönlich überzeugst du uns durch ein analytisches und lösungsorientiertes Denken und du bist neugierig, proaktiv, hoch motiviert und hast Spaß am Lernen.
  • Du verfügst über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, die durch ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift abgerundet werden.
  • Du fühlst dich durch ein globales, funktionsübergreifendes und vielfältiges Team inspiriert und bringst die kulturelle Sensibilität mit, um mit verschiedenen Interessengruppen zu interagieren und zusammenzuarbeiten.

Dein kleiner Schritt in Richtung großartiger Siemens-Welt.

www.siemens.de
wenn du vor deiner Bewerbung mehr über Siemens erfahren möchtest.

Du hast Fragen zur Bewerbung? Hier findest du Antworten auf häufig gestellte Fragen. 

Wenn du darüber hinaus noch Fragen hast, wende dich gerne an uns: www.siemens.de/fragenzurbewerbung

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wenn du mehr Informationen zu Jobs & Karriere bei Siemens erhalten möchtest.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.


Organisation: People & Organization

Unternehmen: Siemens AG

Erfahrungsniveau: Student / Schüler

Jobtyp: Teilzeit

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