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Practicante Preprofesional - Gestión de Ofertas de Automatización

ID pozice
507161
Zveřejněno od
25-Kvě-2026
Organizace
Digital Industries
Obor
Internal Services
Společnost
Siemens S.A.C.
Úroveň zkušeností
Student/ka
Typ pozice
Částečný úvazek
Režim práce
Kombinovaně (vzdáleně/na pracovišti)
Druh smlouvy
Fixní
Lokalita
  • Lima - Lima - Peru
En Siemens nos encontramos en búsqueda de una persona para sumarse a nuestro equipo de gestión de ofertas para nuestra área de solución para la automatización

¿De qué seré responsable?
  • Apoyo en la elaboración de ofertas técnicas y comerciales, incluyendo:
    • Análisis de requerimientos de la industria
    • Dimensionamiento de equipos, sistemas, soluciones y proyectos basados en el portafolio Siemens Digital Industries (SIMATIC, SITRANS, SINAMICS, SCADA, etc.)
    • Preparación de documentación técnica de soporte
  • Mantener actualizada la base de datos de los indicadores de gestión de ofertas, generando reportes periódicos para apoyar la toma de decisiones del equipo
  • Colaborar en iniciativas de digitalización y automatización del Proceso de Ofertas, incluyendo:
    • Coordinación para el levantamiento de información
    • Análisis de datos operativos
    • Desarrollo de la documentación de procesos

¿Qué se necesita para esta posición?
  • Estudiantes de las carreras de Ingeniería electrónica o afines a la automatización y control.
  • Manejo del idioma inglés a nivel intermedio
  • Manejo de MS Office a nivel usuario.
  • Deseable tener conocimientos sobre Power BI y AutoCAD.
  • Tener nociones sobre automatización industrial (PLC, HMI, sensores, redes industriales, etc.)
  • Contar con familiaridad con tecnologías de digitalización industrial como IIoT.
  • Tener nociones académicas sobre gestión de calidad
  • Tener nociones académicas en gestión de proyectos acorde a prácticas de PMI.
  • Idealmente haber desempeñado roles similares o asistencia académica en cursos asociados al rol. 
  • Competencias: Ejecución, orientación a resultados, orientación al cliente, orientación al cambio, orientación a la innovación.

¿Por qué trabajar en Siemens?
Somos una empresa con más de 377,000 mentes que construyen el futuro día a día en más de 200 países. Nos comprometemos con la igualdad y agradecemos las solicitudes que reflejen la diversidad de las comunidades en las que trabajamos. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, nacionalidad, sexo, género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. En Siemens, todas las decisiones de contratación se basan en la cualificación, el mérito y las necesidades del negocio. ¡Aporta tu curiosidad y creatividad y ayúdanos a forjar el futuro!