Nous relions les mondes réels et numériques en collaboration avec nos clients 
Siemens est un leader technologique qui emploie environ 6000 personnes.Technique du bâtiment, énergie, mobilité, santé et industrie : nos solutions innovantes portent sur de nombreux domaines et façonnent le monde de demain.  

Vous aimeriez vous aussi contribuer aux prochaines innovations et améliorer la vie de millions de personnes en Suisse ? Alors ce poste est fait pour vous! Déposez votre candidature dès aujourd’hui en tant que Chef de projet systèmes de sûreté et commence dès que possible – votre équipe se réjouisse de vous accueillir  !

Pour les candidat·e·s retenu·e·s, la première prise de contact aura lieu en janvier 2026. Merci pour votre intérêt et votre patience.

Vos nouvelles tâches 

• Gérer des projets de systèmes de sécurité (Intrusion – Contrôle d’accès – Vidéo-Interphonie) dans le domaine du bâtiment
• Planifier les travaux, coordonner les ressources humaines et matérielles
• Assumer la responsabilité technique et financière des projets
• Gérer les demandes de changement et les priorités dans le cadre de projets
• Participer à la réalisation des tâches administratives
• Apporter un vrai savoir-faire à nos clients et technicien·ne·s pour toutes les questions techniques
• Maintenir une relation directe avec la clientèle et les différents corps de métier
• Votre domicile se situe de préférence dans le rayon d’activité du poste (entre Bulle et Fribourg)

Vos talents et votre expérience

• CFC d’électricien·ne ou d’automaticien·ne, avec de bonnes connaissances en technique du bâtiment
• Expérience confirmée en gestion de projets dans le domaine de la sécurité de préférence, dans l’électricité ou la technique
• Bonnes connaissances des réseaux informatiques ainsi que de leurs composants
• Bonne maîtrise des outils informatiques standards (Office 365)
• Esprit indépendant, curieux·se et proactif·ve, doté·e d’un excellent relationnel et d’un esprit d’équipe
• Langue maternelle française, maîtrise de l’anglais technique ; des connaissances en allemand constituent un atout

Vos avantages 

• 2 à 3 jours/semaine de travail mobile par défaut  
• Votre propre voiture électrique (aussi pour utilisation à titre privé) 
• Nombreuses opportunités de développement et de formation continue 
• Accès aux plans d’actionnariat pour les membres du personnel 
• Retrouvez tous les avantages ici 

Notre culture d’entreprise – votre nouvel environnement de travail 
La culture de Siemens Suisse est bien plus qu’un simple environnement de travail : elle est au cœur de notre collaboration quotidienne et la clé de notre succès. Siemens Suisse offre un environnement de travail tourné vers l’avenir, faisant la part belle à l’innovation, au développement durable et à l’épanouissement personnel. Nous nous distinguons par notre responsabilité individuelle, l’égalité des chances et la diversité, qui permettent à chaque collaborateur et collaboratrice de s’investir de manière authentique. Nous mettons en œuvre des modèles de travail flexibles et le travail mobile afin de permettre à notre personnel de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Retrouvez plus d’informations et découvrez avec notre quiz culture si vous convenez à Siemens !   

« Siemens fait partie des pionniers de la technologie et je suis fière d’écrire son histoire avec elle. » (Cheffe d’équipe chez Siemens) 

Actualités et stories 
Découvrez par vous-même à quel point les innovations technologiques peuvent déjà transformer notre vie. Si vous voulez en savoir plus sur les projets qui peuvent être mis en œuvre à l’aide de la technologie Siemens, vous trouverez ici quelques exemples actuels. 

Questions fréquentes et votre interlocuteur ou interlocutrice  
Vous trouverez ici une synthèse des questions fréquemment posées ainsi que la possibilité de nous contacter directement. 

J’attends votre candidature avec impatience ! 

Paloma
Talent Acquisition Partner  

Information concernant le placement de personnel : pour ce poste, Siemens Suisse n’accepte pas les candidatures issues du placement de personnel. Merci de votre compréhension.