Specjalista/Specjalistka ds. Zarządzania Utrzymaniem Lokomotyw (f/m/d)

Job ID

504282

Veröffentlicht seit

06-Mai-2026

Organization

Mobility

Tätigkeitsbereich

Customer Services

Unternehmen

Siemens Mobility Sp. z o.o.

Erfahrungsniveau

Experienced Professional

Beschäftigungsart

Vollzeit

Arbeitsmodell

Hybrid (Mobiles Arbeiten/ Arbeiten vor Ort)

Vertragsart

Unbefristet

Standort(e)

Poznan - Wielkopolskie - Polen

W Siemens Mobility tworzymy nowoczesne rozwiązania dla kolei – od elektryfikacji, przez digitalizację, po automatyzację infrastruktury. Od ponad 30 lat wspieramy rozwój polskiego rynku kolejowego, realizując projekty o realnym wpływie na ludzi i środowisko.

Jako Specjalista/Specjalistka ds. Zarządzania Utrzymaniem Lokomotyw będziesz odpowiadać za planowanie i koordynację utrzymania pojazdów szynowych. Będziesz mieć realny wpływ na dostępność, niezawodność i bezpieczną eksploatację lokomotyw, współpracować z przewoźnikami oraz krajowymi i międzynarodowymi zespołami serwisowymi.

Twoje zadania to:

Planowanie i koordynacja przeglądów oraz napraw lokomotyw i pojazdów szynowych
Tworzenie planów przeglądowych i kontakt z przewoźnikami
Pełnienie funkcji ECM III oraz udział w audytach ECM (UTK)
Współpraca z krajowymi i zagranicznymi serwisami lokomotyw
Zapewnienie infrastruktury, części zamiennych oraz praca z dokumentacją techniczną

Jakich umiejętności potrzebujesz, aby tworzyć z nami przyszłość?

Posiadasz doświadczenie w pełnieniu funkcji ECM III lub podobnej związanej z planowaniem utrzymania pojazdów szynowych
Świetnie posługujesz się językiem polskim i angielskim (w mowie i piśmie, praca z dokumentacją techniczną), mile widziana znajomość języka niemieckiego
Masz wykształcenie wyższe techniczne (np. mechanika i budowa maszyn, elektrotechnika, automatyka lub pokrewne)
Wyróżnia Cię wysokie poczucie odpowiedzialności i samodzielność w podejmowaniu decyzji: potrafisz analizować sytuacje, wyciągać wnioski, współpracować z zespołem
Cechuje cię asertywność i bardzo dobre umiejętności komunikacyjne: potrafisz jasno przedstawiać decyzje oraz egzekwować zasady bezpieczeństwa w kontakcie z wymagającymi klientami

Co zyskasz dołączając do nas?

Wpływ: tworzymy projekty mające znaczenie dla ludzi, środowiska i przyszłości. Nasza praca realnie zmienia rzeczywistość, dając przestrzeń do ciekawych zadań i rzeczywistego wpływu na biznes

Zatrudnienie w międzynarodowej organizacji, która jest światowym liderem w swojej branży i ma stabilną pozycję na rynku

Dobrą atmosferę i kulturę sprzyjającą poczuciu przynależności: tworzymy partnerskie relacje oparte na zaufaniu, odpowiedzialności i szacunku. Gdy napotkasz wyzwanie, możesz liczyć na wsparcie i pomoc

Rozwój zawodowy: możliwość rozwoju w ramach różnych stanowisk i projektów oraz bogatą ofertę szkoleń e-learningowych (m.in. z LinkedIn Learning, Coursera, Harvard Business Review)

Możliwość tworzenia i brania udziału w sportowych inicjatywach

Nasze benefity:

2/3 dni pracy zdalnej
Dodatkowe, płatne dni wolne
Kafeteria MyBenefit: vouchery do rozbudowanej oferty sklepów, bilety do teatru i kina
Karta lunchowa doładowywana co miesiąc stałą kwotą
Dzięki Employee Assistance Program Ty i Twoi bliscy możecie skorzystać z bezpłatnej pomocy psychologicznej, psychoterapii, coachingu, konsultacji prawnych i finansowych
Program Emerytalny PPE: Siemens finansuje składkę podstawową w 100%
Program Akcyjny
Opieka medyczna, Ubezpieczenie na życie, Multisport

Siemens jest Pracodawcą Równych Szans

Gdybyśmy wszyscy myśleli w ten sam sposób, nigdy nie stworzylibyśmy nic nowego. Wiemy, że tworząc zróżnicowane środowisko pracy, mamy realny wpływ na sukces naszej firmy, dlatego zachęcamy do aplikowania osoby z różnych środowisk (o różnych doświadczeniach i podejściach). Tworząc przyjazne i otwarte środowisko pracy, dbamy by na każdym etapie naszych działań wspierać kulturę różnorodności. Wszystkie aplikujące osoby są oceniane pod kątem ich kompetencji, wiedzy i umiejętności.

#LI-hybrid

Jobdetails