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Factory Commissioning Test Technician - Rolling Stock

ID de l'offre
480604
Publié depuis
06-oct-2025
Organisation
Mobilité
Domaine d'activité
Fabrication
Entreprise
Siemens Mobility, Inc
Niveau d'expérience
Débutant
Type de poste
Temps plein
Modalités de travail
Au bureau / sur site uniquement
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée (CDI)
Lieu
  • Sacramento - California - États-Unis d'Amérique
Pioneering in America, from the first mile to the last. This is what drives us!

For more than 160 years, Siemens has been an integral provider of infrastructure, electrification, and transportation solutions in the United States. Automation’s impact on the railway industry is second only to the effects of digitalization. Combine them and the results are transformative! We work at the leading edge of this movement, applying our proven expertise in digitalization to rail infrastructure and automation.

Our innovative solutions deliver greater safety, punctuality, reliability, and sustainability across the line, all while reducing costs for mass transit and freight transportation systems. We are continuously developing new answers for rail automation – often to questions that haven’t been asked yet.

Position Overview:

The Factory Commissioning Test Technician is responsible for commissioning, troubleshooting, and performing repairs on next-generation light rail vehicles, locomotives, and coaches. Based in Sacramento, this role requires hands-on expertise with electrical, mechanical, and pneumatic systems to ensure vehicles meet operational and safety standards. The technician plays a key role in validating system functionality and supporting the delivery of high-quality rolling stock to customers.

What your day-to-day will look like:

• Perform electrical and mechanical commissioning on locomotive and coach cars
• Troubleshoot, document and repair electrical and mechanical failures
• Work with state-of-the-art dialogistic test equipment.
• Understand and comply with company and industry safety standards.
• Communicate with others, verbally and in writing, technical information, job procedure recommendations, and other work-related information.
• Have ability to work independently and among a team with multi-disciplinary backgrounds.
• Read, interpret and understand written or electronic schematics.
• Use PTU’s to troubleshoot various systems onboard light rail, locomotive and coach vehicles.

To thrive in this role, you have:

• High school diploma (or GED)
• 3+ years’ experience in electrical testing.
• Must be proficient in electrical, pneumatic, mechanical troubleshooting

Why you'll love working for Siemens!

• Freedom and healthy work-life balance– Health, Dental, Vision Insurance, HSA/FSA, Commuter Benefits – starting Day 1!
• Solve the world's most significant problems – Be part of exciting and innovative projects.
• Engaging, challenging, and fast evolving, pioneering technological environment.
• Competitive total rewards package.
• Opportunities to contribute your innovative ideas and get paid for them! Please take advantage of our Tuition Reimbursement program, Mentor Programs, and your development through online learning.
• Employee perks and discounts in addition to our 401k match and generous Paid Time Off.

#LI-EB1


You’ll Benefit From
Siemens offers a variety of health and wellness benefits to our employees. Details regarding our benefits can be found here: https://www.benefitsquickstart.com/siemens/index.html
The pay range for this position is $47,175.00 - $55,105.00 annually. The actual wage offered may be lower or higher depending on budget and candidate experience, knowledge, skills, qualifications, and premium geographic location.

Déclaration d’égalité des chances en matière d’emploi
Siemens est un employeur garantissant l’égalité des chances, qui promeut l’inclusion sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés seront examinés pour un emploi sans distinction de race, couleur, croyance, religion, origine nationale, statut de citoyenneté, ascendance, sexe, âge, handicap physique ou mental sans lien avec les capacités, statut marital, responsabilités familiales, grossesse, informations génétiques, orientation sexuelle, expression ou identité de genre, transidentité, stéréotypes liés au sexe, statut de protection, statut d’ancien combattant ou militaire protégé, ou encore en cas de libération défavorable du service militaire, ainsi que toute autre catégorie protégée par la législation fédérale, étatique ou locale. 


L’égalité des chances est la loi
Les candidats et employés sont protégés contre toute discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’origine nationale ou toute autre caractéristique protégée par la loi fédérale ou toute autre législation applicable. 


Aménagements raisonnables
Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour compléter une candidature, participer à un entretien, passer des tests de pré-embauche ou tout autre étape du processus de sélection, veuillez remplir le formulaire prévu à cet effet en cliquant sur ce lien formulaire d’aménagement pour les personnes en situation de handicap. Si vous ne pouvez pas compléter ce formulaire, vous pouvez contacter notre équipe AskHR au 1-866-743-6367. Merci de noter que les représentants AskHR n'ont pas accès aux informations relatives à votre candidature ou à votre entretien.


Transparence des rémunérations
Siemens respecte les lois sur la transparence salariale. 


Avis de confidentialité – Californie
Les résidents de Californie ont le droit de recevoir des informations supplémentaires concernant leurs données personnelles. Pour en savoir plus, cliquez ici.


Antécédents judiciaires
Les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire ou ayant été arrêtées seront prises en compte conformément aux lois locales et étatiques en vigueur.