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Remote Senior Project Executive

ID de l'offre
487650
Publié depuis
04-Déc-2025
Organisation
Fonctions et services du pays
Domaine d'activité
Gestion de projet
Entreprise
Siemens Government Technologies, Inc.
Niveau d'expérience
Expérimenté
Type de poste
Temps plein
Modalités de travail
A distance
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée (CDI)
Tout site Siemens situé dans
  • États-Unis d'Amérique
 The Senior Project Executive is responsible for leading the successful execution of federal energy and infrastructure projects while supporting strategic growth initiatives. Reporting to the Program Manager, this role combines technical project delivery with cross-functional leadership in proposal development, price estimating, and customer engagement. The ideal candidate brings deep subject matter expertise in [smart infrastructure, energy systems, building automation, or federal construction], a proven record of project success, and the ability to support new business pursuits in a capture-driven environment.

Key Responsibilities:
Project Execution:
•Lead the full lifecycle execution of federal infrastructure and energy projects, ensuring performance against scope, schedule, and financial targets.
•Serve as the day-to-day lead for assigned projects, coordinating with cross-functional teams and subcontractors to ensure compliance with contractual, technical, safety, and quality standards.
•Provide subject matter expertise in areas such as [insert SME focus: energy efficiency, HVAC/UMCS, SCADA, microgrids, or federal construction] throughout design, implementation, and commissioning.
•Develop and manage project schedules, risk registers, budgets, forecasts, and performance reports. Escalate variances and lead recovery planning as needed.
•Maintain rigorous standards in CPAR-relevant areas, including quality, safety, and customer satisfaction.
•Drive subcontractor and vendor execution in coordination with supply chain, field operations, and quality control teams.

Business Development & Capture Support:
•Partner with business development and capture teams to support pre-award efforts, including technical solutioning, price estimating, and proposal development.
•Lead or contribute to the technical writing of proposals, statements of work, execution plans, staffing narratives, and management plans.
•Collaborate on cost proposals by providing bottom-up estimates, execution strategies, and risk-informed pricing inputs.
•Participate in color team reviews (Pink, Red, Gold) as a technical evaluator or proposal section lead; provide feedback to strengthen bid competitiveness and compliance.
•Represent operational delivery perspective in bid/no-bid decisions, kickoff meetings, and lessons learned sessions.

Requirements:
•Minimum of 12 years of experience delivering complex federal construction, infrastructure, or energy projects.
•Demonstrated subject matter expertise in one or more of the following: smart infrastructure systems, building automation, energy performance contracting, UMCS, or critical facilities construction.
•Proven experience in leading project teams in a matrixed environment with accountability for cost, schedule, and risk.
•Experience supporting or leading federal proposal development, including technical writing and estimating.
•Familiarity with federal acquisition processes, CPARS evaluations, UFGS/UFC requirements, and relevant codes and standards.
•Strong proficiency with Microsoft Project, Excel, and project financial systems.

Preferred:
•PMP certification preferred.

Travel:
•Willingness and able to travel up to 25% annually

Security Clearance:
•Must be a U.S. Citizen with an active Secret clearance and the ability to maintain it.  
 



You’ll Benefit From
Siemens offers a variety of health and wellness benefits to our employees. Details regarding our benefits can be found here: https://www.benefitsquickstart.com/siemens/index.html
The pay range for this position is $130,600.00 - 176,800.00 annually with a target incentive of of the base salary. The actual wage offered may be lower or higher depending on budget and candidate experience, knowledge, skills, qualifications, and premium geographic location.

Déclaration d’égalité des chances en matière d’emploi
Siemens est un employeur garantissant l’égalité des chances, qui promeut l’inclusion sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés seront examinés pour un emploi sans distinction de race, couleur, croyance, religion, origine nationale, statut de citoyenneté, ascendance, sexe, âge, handicap physique ou mental sans lien avec les capacités, statut marital, responsabilités familiales, grossesse, informations génétiques, orientation sexuelle, expression ou identité de genre, transidentité, stéréotypes liés au sexe, statut de protection, statut d’ancien combattant ou militaire protégé, ou encore en cas de libération défavorable du service militaire, ainsi que toute autre catégorie protégée par la législation fédérale, étatique ou locale. 


L’égalité des chances est la loi
Les candidats et employés sont protégés contre toute discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’origine nationale ou toute autre caractéristique protégée par la loi fédérale ou toute autre législation applicable. 


Aménagements raisonnables
Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour compléter une candidature, participer à un entretien, passer des tests de pré-embauche ou tout autre étape du processus de sélection, veuillez remplir le formulaire prévu à cet effet en cliquant sur ce lien formulaire d’aménagement pour les personnes en situation de handicap. Si vous ne pouvez pas compléter ce formulaire, vous pouvez contacter notre équipe AskHR au 1-866-743-6367. Merci de noter que les représentants AskHR n'ont pas accès aux informations relatives à votre candidature ou à votre entretien.


Transparence des rémunérations
Siemens respecte les lois sur la transparence salariale. 


Avis de confidentialité – Californie
Les résidents de Californie ont le droit de recevoir des informations supplémentaires concernant leurs données personnelles. Pour en savoir plus, cliquez ici.


Antécédents judiciaires
Les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire ou ayant été arrêtées seront prises en compte conformément aux lois locales et étatiques en vigueur.