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Smart Buildings Warehouse Supervisor

ID de l'offre
487880
Publié depuis
09-Déc-2025
Organisation
Infrastructure intelligente
Domaine d'activité
Gestion de la chaîne d’approvisionnement – Approvisionnement / Logistique de la chaîne d’approvisionnement
Entreprise
Siemens Industry, Inc.
Niveau d'expérience
Expérimenté
Type de poste
Temps plein
Modalités de travail
Au bureau / sur site uniquement
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée (CDI)
Lieu
  • Buffalo Grove - Illinois - États-Unis d'Amérique

Here at Siemens, we take pride in enabling sustainable progress through technology. We do this through empowering customers by combining the real and digital worlds. Improving how we live, work, and move today and for the next generation! We know that the only way a business thrives is if our people are thriving. That’s why we always put our people first. Our global, diverse team would be happy to support you and challenge you to grow in new ways. Who knows where our shared journey will take you?  

Our Smart Buildings help to create efficient, safe, adaptable, and responsible environments. Our aim isn’t just about improving buildings; it’s about creating perfect places that improve people’s lives.  

Transform the everyday with us!

Siemens Building Products is seeking an experienced Warehouse Supervisor to oversee the 2nd shift warehousing and distribution activities of its Buffalo Grove facility. The Warehouse Supervisor will be responsible for management of 2nd shift warehouse employees working within the areas of goods receiving, put away, picking, packing, and shipping. This position reports to the Warehouse Manager for Siemens Building Products Buffalo Grove. 


As a Warehouse Supervisor, you will:

  • Ensure compliance with health, safety, and environmental regulations 
  • Ensure compliance with inventory cycle count and control processes 
  • Maintains warehouse team job results by measuring, monitoring, coaching, counseling, and disciplining employees 
  • Ensure good condition of facility/equipment through regular audit and implementation of preventative maintenance protocols 
  • Respond timely and professionally to customer complaints and inquiries 
  • Conducts short and mid-term capacity planning to ensure labor and equipment resources balanced with demand 
  • Ensures warehouse staffing needs through recruiting, selecting, orienting, and training employees 
  • Monitor warehouse workflow indicators and respond to exceptions 
  • Troubleshooting complex inventory location, put away, picking, packing, and shipping errors. Conduct root cause analysis and implement corrective actions 
  • Guide and manage adjustments and configuration to WMS system including storage, receiving, put away, picking, replenishment, packing, and shipping processes 
  • Collaborate across departments to ensure efficient workflow and positive working relationships among teams 
  • Conduct training for employees on all aspects of job performance including safety, quality, business processes, and P&O policies


You will make an impact with these qualifications:

Basic Qualifications:

  • High School Diploma of state-recognized GED
  • 2+ years of leadership experience in a high volume pick/pack operation 
  • Experience with warehouse management systems 
  • Proficiency in MS Office applications including Outlook, Word, Power Point, and Excel 
  • Experience with operating and maintaining a variety of warehouse material handling equipment 
  • Experience with Microsoft Office (Excel, Word, Outlook),
  • Verbal and written communication skills in English
  • Ability and willingness to travel 5%
  • Legally authorized to work in the United States on a continual and permanent basis without company sponsorship

Preferred Qualifications

  • Experience with SAP WM module 
  • Experience with warehouse scanning equipment and applications 
  • Experience with GTP (Goods to Person) and Packing automation  


Ready to create your own journey? Join us today.

About Siemens:

We are a global technology company focused on industry, infrastructure, transport, and healthcare. From more resource-efficient factories, resilient supply chains, and smarter buildings and grids, to sustainable transportation as well as advanced healthcare, we create technology with purpose adding real value for customers.  

Our Commitment to Equity and Inclusion in our Diverse Global Workforce

We value your unique identity and perspective. We are fully committed to providing equitable opportunities and building a workplace that reflects the diversity of society, while ensuring that we attract the best talent based on qualifications, skills, and experiences. We welcome you to bring your authentic self and transform the everyday with us. #LI-DJ1


You’ll Benefit From
Siemens offers a variety of health and wellness benefits to our employees. Details regarding our benefits can be found here: https://www.benefitsquickstart.com/siemens/index.html
The pay range for this position is $55,264 - $94,738 annually. The actual wage offered may be lower or higher depending on budget and candidate experience, knowledge, skills, qualifications, and premium geographic location.

Déclaration d’égalité des chances en matière d’emploi
Siemens est un employeur garantissant l’égalité des chances, qui promeut l’inclusion sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés seront examinés pour un emploi sans distinction de race, couleur, croyance, religion, origine nationale, statut de citoyenneté, ascendance, sexe, âge, handicap physique ou mental sans lien avec les capacités, statut marital, responsabilités familiales, grossesse, informations génétiques, orientation sexuelle, expression ou identité de genre, transidentité, stéréotypes liés au sexe, statut de protection, statut d’ancien combattant ou militaire protégé, ou encore en cas de libération défavorable du service militaire, ainsi que toute autre catégorie protégée par la législation fédérale, étatique ou locale. 


L’égalité des chances est la loi
Les candidats et employés sont protégés contre toute discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’origine nationale ou toute autre caractéristique protégée par la loi fédérale ou toute autre législation applicable. 


Aménagements raisonnables
Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour compléter une candidature, participer à un entretien, passer des tests de pré-embauche ou tout autre étape du processus de sélection, veuillez remplir le formulaire prévu à cet effet en cliquant sur ce lien formulaire d’aménagement pour les personnes en situation de handicap
Si vous ne pouvez pas compléter ce formulaire, vous pouvez contacter notre équipe AskHR au 1-866-743-6367. Merci de noter que les représentants AskHR n'ont pas accès aux informations relatives à votre candidature ou à votre entretien.


Transparence des rémunérations
Siemens respecte les lois sur la transparence salariale. 


Avis de confidentialité – Californie
Les résidents de Californie ont le droit de recevoir des informations supplémentaires concernant leurs données personnelles. Pour en savoir plus, cliquez ici.


Antécédents judiciaires

Les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire ou ayant été arrêtées seront prises en compte conformément aux lois locales et étatiques en vigueur.