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Practicante Pre Profesional de Compliance

ID de l'offre
507146
Publié depuis
21-Mai-2026
Organisation
Affaires juridiques et conformité
Domaine d'activité
Services généraux
Entreprise
Siemens S.A.C.
Niveau d'expérience
Étudiant
Type de poste
Temps partiel
Modalités de travail
Au bureau / sur site uniquement
Type de contrat
Contrat à durée déterminée (CDD)
Lieu
  • Lima - Région de Lima - Pérou
En Siemens nos encontramos en búsqueda de una persona para sumarse a nuestro equipo de Compliance.

¿De qué seré responsable?
  • Brindar apoyo administrativo a la organización de Compliance en la organización del área, apoyo en la preparación de informes, presentaciones corporativas, comunicaciones internas y, en general, la ejecución de planificación anual del programa de cumplimiento.
  • Coordinar con los equipos de las diferentes áreas de negocio para contestar dudas relativas a Compliance en proyectos, contratos y relacionamiento con terceros.
  • Apoyo con la programación y diseño de las capacitaciones internas a toda la compañía.
  • Realizar la revisión periódica sobre normativa legal en materia de Compliance.
  • Apoyar en la digitalización de los procesos de Compliance.
  • Especial énfasis en el apoyo de las labores relacionadas a la Protección de Datos Personales en la compañía.

¿Qué se necesita para esta posición?
  • Estudiantes entre el 7mo y penúltimo semestre de Derecho o Administración.
  • Manejo del idioma inglés a nivel intermedio
  • Idealmente tener nociones sobre temas de cumplimiento
  • Idealmente demostrar en experiencias laborales o extra-laborales exposición a roles de comunicación activa
  • Competencias: Ejecución, orientación a resultados, orientación al cliente, orientación al cambio, orientación a la innovación.

¿Por qué trabajar en Siemens?
Somos una empresa con más de 377,000 mentes que construyen el futuro día a día en más de 200 países. Nos comprometemos con la igualdad y agradecemos las solicitudes que reflejen la diversidad de las comunidades en las que trabajamos. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, nacionalidad, sexo, género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. En Siemens, todas las decisiones de contratación se basan en la cualificación, el mérito y las necesidades del negocio. ¡Aporta tu curiosidad y creatividad y ayúdanos a forjar el futuro!