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Field Services Data Engineer (Cybersecurity)

ジョブID
480268
公開開始日
12-10月-2025
組織
Digital Industries
職種分野
Customer Services
会社
Siemens, S.A. de C.V.
経験レベル
シニアプロフェッショナル
ジョブタイプ
フルタイム
勤務形態
ハイブリッド（リモート/オフィス）
雇用形態
無期雇用
ロケーション
  • Santa Catarina - Nuevo Leon - メキシコ
Profesional altamente capacitado en la ingeniería de datos, con sólida experiencia en diseño, implementación y mantenimiento de infraestructuras de datos seguras. Posee conocimientos avanzados en ciberseguridad, protección de la información, y administración de redes, lo que le permite garantizar la integridad, disponibilidad y confidencialidad de los datos en entornos empresariales complejos
Ingeniería de Datos:

Modelado de datos relacional y no relacional.
ETL (Extract, Transform, Load) con herramientas como Apache NiFi, Talend, o Airflow.
Bases de datos: SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, Cassandra.
Big Data: Hadoop, Spark, Kafka.
Cloud: AWS (Redshift, S3), Azure (Data Lake, Synapse), GCP (BigQuery).

Ciberseguridad:

Gestión de identidades y accesos (IAM).
Seguridad en bases de datos y cifrado de datos.
Detección y respuesta ante incidentes (SIEM, IDS/IPS).
Normativas: ISO 27001, GDPR, NIST, SOC 2.
Pentesting básico y análisis de vulnerabilidades.

Redes:

Diseño y administración de redes LAN/WAN.
Protocolos: TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, VLAN.
Firewalls, routers, switches (Cisco, Fortinet, Juniper).
Monitoreo de red y análisis de tráfico (Wireshark, Nagios, Zabbix).


Formación Académica:

Ingeniería en Sistemas, Informática o Telecomunicaciones.
Certificaciones recomendadas:

Ciberseguridad: CompTIA Security+, CISSP, CEH.
Redes: CCNA, CCNP.
Datos: Google Data Engineer, AWS Certified Data Analytics.



Competencias Blandas:

Pensamiento analítico y resolución de problemas.
Trabajo colaborativo con equipos de TI, seguridad y negocio.
Comunicación efectiva para traducir requerimientos técnicos a lenguaje de negocio.
Proactividad en la mejora continua de procesos y seguridad.
Inglés avanzado

Declaración de Igualdad de Oportunidades de Empleo

Siemens es un empleador de igualdad de oportunidades y acción afirmativa que fomenta la diversidad en el lugar de trabajo. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar su raza, color, credo, religión, origen nacional, estado de ciudadanía, ascendencia, sexo, edad, discapacidad física o mental, estado civil, responsabilidades familiares, embarazo, información genética, orientación sexual , expresión de género, identidad de género, transgénero, estereotipos sexuales, estado militar o veterano protegido y otras categorías protegidas por la ley federal, estatal o local.