Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche.
Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie?

Dann werden Sie Teil unseres Intellectual Property (IP) Teams als Patentanwaltsfachangestellte*r (w/m/d) für Gebühren.

Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten.

Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich.

Zudem ist diese Stelle in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30h/Woche zu besetzen.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Sie verantworten die effiziente und fristgerechte Abwicklung sämtlicher gebührenbezogener IP-Vorgänge im Siemens Healthineers Konzern – inklusive internationalem Rechnungsmanagement, Verwaltung der Amtskonten sowie der globalen Jahres- und Verlängerungsgebühren aller Schutzrechte.
• Sie übernehmen die administrative Steuerung aller Erfindervergütungsthemen. Dazu gehören das Versenden und Überwachen von Benutzungsanfragen sowie die Erfassung und Prüfung der Rückmeldungen in Abstimmung mit dem zuständigen Intellectual Property Counsel.
• Sie überwachen und koordinieren die Erfinderzahlungen (Incentive- und Vergütungszahlungen nach dem Arbeitnehmererfindungsgesetz) und stellen deren korrekte und fristgerechte Abwicklung sicher.
• Sie prüfen vertragliche Grundlagen sowie gebührenrechtliche Vorgaben im Rahmen des Vertrags- und Lizenzgebührenprozesses und treffen auf dieser Basis fundierte Entscheidungen über die Zahlungsfreigabe.
• Sie übernehmen die Verantwortung für die Weiterverrechnung aller zahlungsrelevanten Posten an verbundene Legaleinheiten und sichern eine jederzeit transparente, korrekte und fristgerechte Abwicklung.
• Sie erstellen und analysieren gebühren- und portfoliorelevante Forecasts. Ihre Analysen unterstützen eine vorausschauende und effiziente Steuerung des IP-Portfolios.
• Sie beurteilen fachlich komplexe Anpassungen an den Gebühren Stammdaten und setzen diese im Datenverarbeitungssystem strukturiert um.

Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services

Ihre Qualifikationen und Erfahrung:

• Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Patentanwaltsfachangestellte*r oder eine vergleichbare qualifizierte kaufmännische Ausbildung.
• Alternativ verfügen Sie über einen wirtschaftswissenschaftlichen Studienabschluss mit Spezialisierung auf Finance/Controlling.
• Idealerweise haben sie mehrjährige vertiefte Berufserfahrung in gebührenbezogenen oder vergleichbaren IP-administrativen Aufgabenstellungen und Prozessabläufen.
• Sie verfügen über einen sehr sicheren Umgang mit den MS Office Anwendungen und SAP.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Partnern ist wünschenswert.

Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten:

• In Ihrem deutschsprachigen Team kommunizieren Sie problemlos auf Deutsch; aber auch im internationalen Sprachumfeld fühlen Sie sich wohl. So verständigen Sie sich sicher auf Englisch mit Kolleg*innen und Partnern aus China, Indien und der USA. 
• Sie haben Freude daran, mit Personen in verschiedenen Regionen und kulturellen Kontexten zu arbeiten. 
• Sie sind selbstmotiviert und in der Lage, Aufgaben selbstständig zu erledigen. 
• Ihr Profil wird abgerundet durch Ihre lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise, mit einem ausgeprägten Auge fürs Detail.

Unser globales Team:
Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen.

Unsere Kultur:
Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern.
Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers

Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung.

Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Name des Recruiters.

Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier, um ein Profil anzulegen.

An alle Personalvermittlungsagenturen:

Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien.

Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.