Skip to content Skip to footer

Commissioning Engineer (m/f/d)

Job ID
483514
Posted since
31-Oct-2025
Organization
Smart Infrastructure
Field of work
Engineering
Company
Siemens, s.r.o.
Experience level
Early Professional
Job type
Full-time
Work mode
Hybrid (Remote/Office)
Employment type
Permanent
Location(s)
  • Brno - Brno-mesto - Czechia
  • Plzen - Plzen-jih - Czechia
  • Prague - Praha
  • Hlavni mesto - Czechia
  • Teplice - Teplice - Czechia
Specialista/tka pro elektrické ochrany (zahraniční cesty)

Chcete se rozvíjet v oblasti elektrotechniky a podílet se na mezinárodních projektech? Rádi vás vše naučíme a umožníme vám získat praktické zkušenosti přímo v terénu. Pokud chcete uplatnit svůj potenciál a podívat se na projekty mimo Českou republiku, pak je tato pozice přímo pro Vás!

Co bude vaší náplní práce?
· Projektování a výpočty nastavení elektrických ochran.
· Parametrizace a testování elektrických ochran se zaměřením zejména na ochrany generátorů.
· Uvádění systému elektrických ochran do provozu na stavbách v zahraničí.

Co byste měl/a mít?
· Vysokoškolské vzdělání elektrotechnického směru.
· Anglický jazyk na komunikativní úrovni.
· Chuť učit se nové věci a rozvíjet se v oblasti elektrických ochran.
· Ochotu a nadšení cestovat za projekty po celém světě (cca 50% času mimo ČR)

Uvítáme, pokud máte:
· Zaměření na energetiku, elektrické stroje a pohony.
· Odbornou kvalifikaci v elektrotechnice dle zákona č. 250/2021 Sb. a NV č. 194/2022 Sb. (lze si u nás doplnit).
· Praktickou zkušenost s elektrickými ochranami – ale pokud ji nemáte, nevadí, vše vás rádi naučíme.

Co Vám nabídneme?

Více času na odpočinek
  • Až 33 dní volna (5 týdnů dovolené + až 8 dní z benefitního rozpočtu).
  • Možnost neplaceného volna pro odpočinek nebo cestování.
  • Flexibilitu a home office
  • Flexibilní pracovní doba a možnost home-office s příspěvkem na jeho náklady.
  • Individuální rozpočet na benefity
  • Individuální rozpočet ve výši min. 24 000 Kč na nákup vybraných benefitů z oblastí finance, pohoda a zdraví.

Moje finance
  • Příspěvek na penzijní a/nebo životní pojištění a/nebo DIP (dlouhodobý investiční produkt) benefitního rozpočtu.
  • Zaměstnanecký akciový program – podílejte se na úspěchu firmy.
Moje pohoda
  • Systém Cafeterie z benefitního rozpočtu.
  • E-stravenky či firemní stravování.
  • Firemní školka v Praze pro podporu rodičů.
  • Zvýhodněné nabídky pro zaměstnance.
Moje zdraví
  • Výhodná MultiSport karta.
  • Možnost nadstandardní zdravotní péče a krizová podpora (např. psycholog).
Společnost Siemens je zaměstnavatelem podporujícím rovné příležitosti. Zasazujeme se o rovné pracovní příležitosti bez ohledu na rasu, barvu pleti, původ, náboženství, pohlaví, sexuální orientaci, věk, občanství, rodinný stav, zdravotní postižení nebo genderovou identitu. Jsme odhodláni vytvořit tým, který bude reprezentovat nejrůznější prostředí, perspektivy a dovednosti. Objevte náš zajímavý svět Siemens na http://www.siemens.com/www.siemens.com